Страховые компании замедлили найм персонала, выяснил «Ъ». Это связано в том числе с повышением расходов на ведение бизнеса и расценок рекрутинговых агентств. По оценке экспертов, всего в страховой отрасли с учетом агентов работает не менее 0,5 млн человек, что сопоставимо с банковским сегментом.
Компании стараются нанимать меньше персонала, но одновременно предпочитают повышать зарплату сотрудникам и нагружают их дополнительными задачами. Это позволяет открывать новые подразделения с небольшим штатом.
Подробнее — в материале «Ъ».
#Ъузнал
